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직장·법률

근로 · 계약 · 분쟁 · 자격증 · 취업에서 놓치기 쉬운 기준을 사례로 풀어 씁니다.

국민취업지원제도 1유형 조건과 수당, 2026년부터 월 60만원으로 올랐습니다

2026-09-10 작성자: 관리자
국민취업지원제도 1유형 조건과 구직촉진수당 월 60만원을 정리한 대표 이미지

국민취업지원제도 1유형 구직촉진수당이 2026년 1월부터 월 50만원에서 60만원으로 올랐습니다. 6개월이면 360만원, 부양가족이 있으면 월 최대 100만원까지 늘어납니다. 요건심사형과 선발형의 차이, 소득·재산 조건, 신청 순서를 정리했습니다.

카테고리 직장·법률

실업급여 상한액 하한액과 수급기간, 얼마를 며칠 받는지 계산법

2026-09-01 작성자: 관리자
2026년 실업급여 상한액과 하한액, 나이·가입기간별 소정급여일수를 정리한 대표 이미지

2026년 실업급여는 1일 상한액 68,100원, 하한액 66,048원입니다. 받는 날수는 나이와 고용보험 가입기간에 따라 120일에서 270일까지 갈립니다. 조건과 계산법을 정리했습니다.

카테고리 직장·법률

퇴직금 지급기준과 계산법, 14일 넘기면 지연이자 20%

2026-08-28 작성자: 관리자
퇴직금 지급기준이 계속근로 1년 이상과 주 15시간 이상이라는 것, 지급기한이 14일이라는 것을 요약한 카드

퇴직금 지급기준은 계속근로 1년 이상, 주 15시간 이상입니다. 평균임금으로 계산하는 방법과 14일 지급기한, 늦어질 때 붙는 연 20% 지연이자까지 법령 기준으로 정리했습니다.

카테고리 직장·법률

연차 발생기준과 연차수당, 1년 미만이면 며칠 나오나

2026-08-28 작성자: 관리자
연차 발생기준이 1년 80퍼센트 이상 출근 시 15일이고 3년 차부터 가산되어 최대 25일이라는 것을 요약한 카드

연차 발생기준은 1년간 80% 이상 출근하면 15일입니다. 1년 미만일 때 나오는 일수와 3년 차부터 붙는 가산휴가, 연차수당을 못 받게 되는 사용촉진 절차까지 법령 기준으로 정리했습니다.

카테고리 직장·법률

근로계약서 필수 기재사항과 미작성 시 벌금, 받았는지 확인하세요

2026-09-182026-08-28 작성자: 관리자
근로계약서 미작성 시 500만원 이하 벌금이라는 것과 필수 기재사항을 요약한 카드

근로계약서에는 임금과 소정근로시간, 휴일, 연차휴가 등이 반드시 들어가야 합니다. 서면으로 교부받아야 하는 항목과 미작성 시 500만원 이하 벌금 규정을 법령 기준으로 정리했습니다.

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